Führung im Wandel

Die Ressource Personal im Mittelstand

Technologische Innovationen, demografischer Wandel und intensiver Wettbewerb forcieren den Veränderungsdruck in nahezu allen mittelständischen Unternehmen. Komplexität und Dynamik steigen. Das eigene Wachstum und strategische Vorhaben stoßen immer wieder in bestimmten Phasen der Unternehmensentwicklung an personelle und strukturelle Grenzen. Der Faktor Mensch wird dann zum Engpass.

Martens & Friends bieten hier Lösungen, die dem Entwicklungsprozess zum Durchbruch verhelfen. Wir haben uns auf strategische Personalprojekte im Mittelstand spezialisiert. Analyse, Konzeptentwicklung, Qualifizierung und eine intensive Unterstützung bei der Umsetzung greifen bei uns ineinander.

Sprechen Sie uns an, wenn Sie Berater an Ihrer Seite suchen, die Sie bei der personellen Weiterentwicklung Ihres Unternehmens unterstützen.

Studie „Personalarbeit im Mittelstand“

Unsere in 2011 unter 323 mittelständischen Unternehmen in Norddeutschland durchgeführte Studie liefert harte Zahlen zu den wichtigsten Handlungsfeldern der Personalarbeit im Mittelstand: Arbeitgeberattraktivität, Personalentwicklung und Change-Management.
Eine Zusammenfassung der Ergebnisse können Sie unter dieser E-Mail-Adresse anfordern: office@martens-friends.de